KANGOKANRI Volume 31, Issue 9 （September 2021）

看護管理 31巻9号（2021年9月発行）

Japanese English

特集東京女子医科大学の3医療施設と看護学部のコラボレーション　プリセプターシップの再構築　熟達者の実践と新人の豊かな感性から学び合う教育体制

東京女子医科大学の3医療施設における新たなプリセプターシップ制度の開発と導入—「熟達者の実践と新人の豊かな感性から学び合う教育体制」の構築三好麻実子 ¹ ¹東京女子医科大学附属八千代医療センター看護部 pp.756-762

発行日 2021年9月10日 Published Date 2021/9/10

DOI https://doi.org/10.11477/mf.1686201948

PDF(719KB)

有料閲覧

閲覧方法のご案内

この論文を閲覧するためにはログインが必要になります。

パスワードを忘れた場合新しくユーザー登録する施設共通IDをご利用の方はこちらから

PPV購入案内

1,320円 (1,200円+税10%) こちらは、756ページから762ページの文献です。

PPV（ペイ・パー・ビュー）とは、論文（記事）単位で購入・閲覧ができるサービスです。
購入には医書.jp本会員登録が必要です。

新規会員登録はこちらから

会員登録完了後に改めて上記「購入サイトへ」を選択してください。
または「購入サイトへ」選択後に「購入ログイン」、「新規会員登録」の順に進んでください。

会員登録について詳しくは

こちら

をご確認ください。

Abstract 文献概要
1ページ目 Look Inside
参考文献 Reference
サイト内被引用 Cited by

東京女子医科大学の3医療施設では，2017年から新たなプリセプターシップ制度を導入した。「熟達者の実践と新人の豊かな感性から学び合う教育体制」をコンセプトに，看護の「熟達者」であるベテラン看護師がプリセプターを担い，新人看護師が1か月のシャドウイングを行うことが特色である。また，指導する側，される側という枠組みを外し，全ての看護職員が相互に学び合える環境づくりを目指した。

本稿では，新たなプリセプターシップ制度の概要を解説する。