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特集 「働きがい」のある組織 職務満足を構成する6つの概念からみた成長が実感できる職場
職務満足を構成する6つの概念と，職務満足向上のための支援
撫養 真紀子
1
1兵庫県立大学大学院看護学研究科
pp.868-873
発行日 2018年10月10日
Published Date 2018/10/10
DOI https://doi.org/10.11477/mf.1686201097
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筆者らは看護師の職務における肯定的感情に着目し，職務満足を構成する6つの概念【仕事に対する肯定的感情】 【仕事の成果の確認】 【専門職としての自律】 【上司からの支援】 【他者とのつながり】 【働きやすい労働環境】を明らかにした。
本稿では，今なぜ職務満足が重要なのか，その定義や理論，尺度を紹介し，その上で6つの概念と職務満足向上のための支援について解説する。
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