総特集 看護管理を面白く
2章 看護管理を面白くする思考と技術
2-6 ユーモアマネジメント 組織に安心感と信頼形成を促すユーモアの活用
大賀 佳子
1,2,3
1ReLabo Medical Spa & Stay ウエルネスカウンセリングマネージャー
2保健師
3公認心理師
pp.62-68
発行日 2026年3月15日
Published Date 2026/3/15
DOI https://doi.org/10.32181/jna.0000002558
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職場の活性化やストレス低減の要因としてユーモアが注目されています。「ユーモア＝人を笑わせること」と思われがちですが、必ずしもそれだけではありません。本稿では、「ユーモアマネジメント」と、医療現場におけるその活用法を紹介します。
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