「中堅ナース」を考える

　「中堅ナース」の育て方というようなテーマに向き合うのは何回目になるだろう．いつか時間を見つけて，いままで書いたものをリストアップしてみようと思うほどである．看護系の雑誌は何年かの周期でこれに関する特集を繰り返しているように思う．私としてはそのつど真剣にテーマに向かったが，いまはなぜか「これは解決し得ない永遠のテーマなのだろうか」と感傷的な気持ちになっている．

　中堅ははじめから中堅なのではない．であるから，中堅になってから育てるのではなく，「このようにあってほしい」という中堅像をイメージし，それに向かって，上司や環境，そして自分自身が育て，育っていくのであろう．この当たり前のことが横に置かれたまま，管理者が中堅の実態に悩んでいるように感じる．