「データに基づく質改善」を実践できる体制構築の鍵を探る—スタッフナースの気づき

筆者は研究を支援したスタッフナースに，問いを投げかけ，量的研究に基づく看護研究や院内でのデータ分析について率直な思いを聞いた。本稿ではその思いを共有しながら，データ分析に基づく「看護サービスの質評価」を組織文化にするための組織・看護管理者からスタッフナースへの支援について考察する。