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総特集 外科医の働き方改革を考える
◆テーマ2：働き方改革実現に向けた具体的な取り組み 6．特定行為研修修了看護師 1）医師の立場から
柴崎 晋
1
,
竹松 百合子
1
,
髙原 武志
1
,
大塚 幸喜
2
,
宇山 一朗
3
,
須田 康一
4
1藤田医科大学総合消化器外科
2藤田医科大学先端ロボット・内視鏡手術学講座
3藤田医科大学先端ロボット・内視鏡手術学講座/同 先端外科治療開発共同研究講座
4藤田医科大学総合消化器外科/同 高度情報医療外科学共同研究講座
キーワード：
働き方改革
,
特定行為研修修了看護師
,
タスク・シフト
Keyword:
働き方改革
,
特定行為研修修了看護師
,
タスク・シフト
pp.58-64
発行日 2024年1月15日
Published Date 2024/1/15
DOI https://doi.org/10.18888/op.0000003672
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- Abstract 文献概要
- 1ページ目 Look Inside
- 参考文献 Reference
働き方改革関連法が2019年4月から順次施行され，大きな変革の時期を迎えている。2024年4月には医師に対しても時間外労働に関する罰則付の上限規制が適用されるため，時間外労働の多い外科医にとっても，組織的に本格的な対策が必要となる。
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