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特集 「働きがい」のある組織 職務満足を構成する6つの概念からみた成長が実感できる職場
—【働きやすい労働環境】—看護師が働き続けることができる労働環境とは
撫養 真紀子
1
1兵庫県立大学大学院看護学研究科
pp.894-896
発行日 2018年10月10日
Published Date 2018/10/10
DOI https://doi.org/10.11477/mf.1686201102
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【働きやすい労働環境】は仕事を遂行する上で必要な条件であり，働く人々にとって重要である。
本稿では，看護管理者がスタッフとともに，健康で安全に働き続けることができる職場環境を整える重要性と，看護管理者の関わりについて述べる。
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