「安心・安全な関係性システム」を構成する要素とは—「4つのスタンス」から考える

　第3回（3月号）では，「関係性システム」についてご紹介しましたが，実際に皆さんの組織，チームの健康状態をイメージしてみていかがでしたか？　とても健康的な組織であると感じられた方もいると思いますし，一方で，組織が閉塞していたり，疲れていることを認識された方もいるのではないでしょうか。今回は，どんな要素があれば健康的な組織，チームになれるのかを考えていきます。