特集 人材開発と管理職研修
病院団体などによる研修事業―医療従事者の資質の向上を目指す／自治体病院職員としての自覚・認識の高揚を図って／看護管理者の育成／病院管理に関する研究成果を取り入れた研修事業／トップマネジメントとして経営診断・経営指導
中山 耕作
1
,
小山田 惠
2
,
岡谷 恵子
3
,
小内 良和
4
,
頼富 真吾
5
1日本病院会
2全国自治体病院協議会
3日本看護協会
4国立医療・病院管理研究所
5社会福祉・医療事業団医療経営指導室
pp.692-697
発行日 2001年8月1日
Published Date 2001/8/1
DOI https://doi.org/10.11477/mf.1541903340
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医師，看護婦をはじめとする多数の職種で構成される病院のチーム医療にとって，病院職員の教育研修は最も重要な課題の一つで，病院経営の基本にも位置づけられます．当会では，医療従事者の資質の向上，病院の経営改善，機能向上を目指して病院業務の各職域における専門的事項およびその関連事項について研究研修活動を行っており，その内容は「日本病院会雑誌」に順次掲載しております．
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