特集 病院マネジメント職に求められるもの
【事例】
三法人共同事業「病院経営管理職養成講座」による病院経営管理職育成の試み
車田 絵里子
1
,
坪 茂典
2
1社会医療法人愛仁会本部 人材開発センター
2社会医療法人愛仁会本部 人材開発センター 高槻地区/介護福祉事業部
pp.784-786
発行日 2018年10月1日
Published Date 2018/10/1
DOI https://doi.org/10.11477/mf.1541210810
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●愛仁会,生長会,淀川キリスト教病院は,2001年から病院経営管理職養成講座(経営塾)を三法人合同で開催している.プログラム開発,講師・受講生派遣,実地研修など,三法人相互交流方式によって運営しているものである.
●受講期間は6〜7カ月であり,受講生は管理職に必要な知識と技術を習得する.経営塾は組織内外の他者と交わる機会であり,人的ネットワーク形成の場としても有用である.
●2017年度時点における経営塾修了生総数は215名であり,現在その多くが管理職として医療経営の現場で活躍している.
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