『リーダーシップ・シフト 全員活躍チームをつくるシェアド・リーダーシップ』

厳格なトップダウンによって統率されているはずの組織でもリーダーシップのあり方は揺れる

　一般的に「リーダーシップ」というと，卓越した能力を持つ個人が1人で発揮するもの，と理解されていると思います。典型的なリーダーとしてよく例にされるのは，マーチン・ルーサー・キング，マイクロソフトを作ったビル・ゲイツ，ソフトバンク総帥の孫正義や，時の総理大臣など，数十万，数百万の人に影響力を行使する人です。

　それに対して本書が説く「シェアド・リーダーシップ（shared leadership）」は，次のように定義されます。