特集 個々の強みを活かして,役割に応じた成果を達成する コンピテンシーを基盤にしたクリニカルラダーの開発 北里大学病院・東病院の取り組み
                        
                        
                
                  
                  
                  
                  
                            
                                    
                                    
                                    
                                    
                            
                            
                
                
                
                            
                            
                  
                            
                                
                            
                        
                
                
                
                            
                        
                
                
                            
                            
                            
                  
                            
                                    
                                    【イントロダクション】北里大学病院・東病院看護部のクリニカルラダーver.2の特色と概要
                                    
                                    
                            
                            
                        
                
                
                            
                            
                                
                                    
                                        
                                        
                                            
                                                本誌編集室
                                            
                                            
                                        
                                        
                                        
                                            
                                        
                                    
                                
                                
                                    
                                
                            
                        
                
                
                
                
                
                
                
                
                
                
                
                
                            
                            
                        
                
                            
                            
                        
                
                pp.768-770
                
                
                
                  
                  
              
              
              
                  発行日 2016年9月10日
                  Published Date 2016/9/10
                
                
                
                DOI https://doi.org/10.11477/mf.1686200533
                
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特集のはじめに,2010〜2015年度にかけて開発され,現在運用されている北里大学病院・東病院看護部のクリニカルラダーver.2の特色と概要を共有したい。
なお,本イントロダクションは本誌2015年7月号特集「看護管理者のコンピテンシー—広がる取り組みと進化」に掲載した別府千恵氏による「北里大学病院における看護管理者のコンピテンシー—クリニカルラダーと連動させたキャリアパスの開発」を一部抜粋,再構成したものである。

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