院内デイケアという新たな取り組みで得た成果―メッセージトライアングルシートの活用

　看護管理者全員がマネジメントスキル・ワークシップに参加し学びを得た結果，それぞれがリーダーシップを発揮し，入院患者を対象とした院内デイケアの新設，患者のQOLの維持向上や新人教育につなげていくことができた。その概要を紹介する。