扉

　管理者の多くは，自分ではどうしようもない環境や人間関係からのストレスを抱えています。ストレス因子そのものを変えられなくとも，自身の認知を変えることで負担感が軽減します。また，認知行動療法をスタッフにも薦めることで，スタッフのセルフマネジメント能力を向上させ，さらに，看護に適用することで患者さんの不安感の軽減などにも活用できます。

　本特集では，認知行動療法を用いたセルフマネジメントを紹介し，看護への活用を提案します。