海外派遣従業員の健康問題

◆はじめに

　日本の企業活動が急速に発展するに従い，業務内容も国際化し，先進国のみならず，過酷な条件の多い発展途上国も含めて，全世界に派遣されている日本人は帯同家族も含めて35万人に達している．海外派遣者も高齢化し，成人病の占める割合いも増え，また子女の教育問題とからんで，単身赴任者が増加している．海外生活では風俗，習慣，国民性，宗教，言語，社会政治制度，気象条件，衣食住のすべてにわたり日本と異なる．そこで海外の正しい十分な情報を知った上で，海外派遣者の選考，健康管理の施策が立てられ，最終的には，現地に適合するためには，自分の健康は自分で守る自主管理が必要となる．