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特集 職種を越えて，職場全体のレベルアップを図るには
保健計画策定プロセスからの学び—住民・多職種参加がポイント
石田 富美子
1
1北海道門別町役場
pp.615-619
発行日 1997年8月10日
Published Date 1997/8/10
DOI https://doi.org/10.11477/mf.1662902891
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はじめに
「揺りかごから墓場まで」のライフサイクルに沿ったトータルな視点を持った「保健計画」を，住民・関係機関・他課職員との話し合いを大切にしながら策定した。その結果，手探りでの歩みではあったが，保健事業は担当課のみでは決して発展しないということが実感でき，新たな事業の広がりへと発展していったので報告したい。
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