Japanese
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病院事務管理(4)—協調のはなし
三沢 仁
1
1能率短期大学
pp.41-43
発行日 1953年12月1日
Published Date 1953/12/1
DOI https://doi.org/10.11477/mf.1541200740
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企業組織とデモクラシー
敗戦後,デモクラシーという大波が日本を洗つたとき,会社・工場・病院・行政官庁などの組織そのものがデモクラシーに反するのではないかという疑問をもつた人がある。「院長とか部長とか課長とかのある組織が,ソモソモ民主々義の基本精神に反するんじやないか」という疑問なのである。これには民主々義の先生たるアメリカ人もイササカ弱つていたようだ。
とにかくシゴトを実行する組織には,政治系体のイカンをとわず,アメリカでもソ連でも,みなこうした組織が必要なので,船に船長がいてオモカジ,トリカジについてダレにも相談しないのとおなじである。この船長を独裁的だと非難するのは当らない。

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