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Japanese Occupational Therapy Research Volume 29, Issue 5 （October 2010）

作業療法 29巻5号（2010年10月発行）

Japanese English

◆研究論文

共分散構造分析による通所リハビリテーション利用者の健康関連QOL構造の検討 Study of health related QOL for day-care users by Structural Equation Modeling 長山洋史 ¹ , 高橋武則 ² Hirofumi Nagayama ¹ , Takenori Takahashi ² ¹北里大学医療衛生学部リハビリテーション学科作業療法学専攻（前所属：介護老人保健施設能見台パートリア） ²慶鷹義塾大学大学院健康マネジメント研究科 ¹School of Allied Health Science, Faculty of Rehabilitation, Kitasato University(Former affiliation; Geriatric Health Care Facility for the Elderly, Noukendai Patria) ²Graduate School of Health Management, Keio University キーワード： (共分散構造分析) , (健康関連QOL) , (SF-36) , (EQ-5D) , Structural Equation Modeling(SEM) , Health Related Quality of Life(HRQOL) , SF-36 , EQ-5D Keyword: (共分散構造分析) , (健康関連QOL) , (SF-36) , (EQ-5D) , Structural Equation Modeling(SEM) , Health Related Quality of Life(HRQOL) , SF-36 , EQ-5D pp.616-624

発行日 2010年10月15日 Published Date 2010/10/15

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Abstract 文献概要
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要旨：神奈川県の通所リハビリテーション利用者20名を対象に，MOS-Short Form36(SF-36)，日本語版EuroQol(EQ-5D)を用いて，健康関連QOL(以下，HRQOL)を調査した．HRQOLの構造を，共分散構造分析(SEM)を行うことで検討した結果，身体的健康度には，日常(身体)役割機能(RP)，体の痛み(BP)が，精神的健康度には，日常(精神)役割機能(RE)，活力(VT)が強く影響を与えていた．これらの結果より，HRQOL向上のための介入として，身体的ならびに精神的役割機能に対する介入が重要であることが示唆され，作業療法士として生活役割全般に介入していくことがHRQOL向上のアプローチにつながることを提案した．

　Health Related Quality of Life (HRQOL) was evaluated using MOS-Short Form 36 (SF-36) and Euro QOL (EQ-5D) for day-care users in Yokohama. HRQOL was derived by combining Euro EQ-5D, Visual Analog Scale (VAS) and the two summary scores of SF-36: physical-component-summary (PCS) and mental component summary (MCS). A pass diagram was graphicated based on this hypothesis, and Structural Equation Modeling was utilized.

　As a result, the causal relationship between summary scores of SF-36 and HRQOL within day-care users became clear by performing Structural Equation Modeling. HRQOL influenced PCS more than MCS. Role-physical (RP) and body-pain (BP) also influenced PCS. Role-emotional (RE) and vitality (VT) influenced MCS. The results indicate that role functioning intervention may be effective in improving HRQOL. Thus, we propose that intervention is efficient for day-care users to achieve high HRQOL.