―【実践事例❸病院から現場での育成に転換】―セコム訪問看護ステーション「新卒育成新プログラム」への移行／新卒看護師が一人前になってからの課題―ライフイベントやキャリアアップについて考える意識も育みたい

　セコム訪問看護ステーションが新卒訪問看護師の育成を始めて^＊1、今年で9年目に入りました。今回は、その総括を行ない、2012年に現場中心の教育へとプログラムを変更した経緯と、新プログラムの概要について報告します。