看護管理者としてコーチングを受ける そして活かす

　コーチングをはじめた動機

　コーチングをはじめた動機は，コーチという言葉はスポーツの世界だけと思っていたところ，企業では人材育成の目的で導入されていると聞いて，なぜだろうと関心をもったことである。

　私のコーチングは，コーチの指示により常日頃仕事で気にかかっていることを所定の用紙に書き出す「棚卸し」から始まった。挙げた項目は15ほどになり，この作業だけでも気持ちが少し軽くなった。