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Byoin Volume 83, Issue 5 （May 2024）

病院 83巻5号（2024年5月発行）

特集働き方改革を乗り越える組織変革と人材育成—エイジダイバーシティの価値を引き出す

若者が幸せに活躍する職場，どうつくる？古屋星斗 ¹ ¹リクルートワークス研究所キーワード：ゆるい職場 , 働き方改革 , 職場運営法改革 , 育て方改革 , キャリア安全性 Keyword: ゆるい職場 , 働き方改革 , 職場運営法改革 , 育て方改革 , キャリア安全性 pp.396-401

発行日 2024年5月1日 Published Date 2024/5/1

DOI https://doi.org/10.11477/mf.1541212161

PDF(484KB)

Point

若手育成が難しくなったと言われるが，その理由は「若者が変わった」ことではない．職場環境の変化，働き方改革などの法改正で転換した日本の職場において，職場だけで育てることは限界に達しつつある．次に必要なのは育て方改革だ．

基本情報

電子版ISSN 1882-1383 印刷版ISSN 0385-2377 医学書院

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