総特集 2040年の看護を展望する
2章 提言 2040年の看護の姿
2-1-1 【管理/働き方】 看護職の就業継続が可能な病院 多様な勤務形態や副業制度の導入と改善
小西 美智子
1
1前医療法人社団明和会大野浦病院 看護部長
pp.22-27
発行日 2025年6月12日
Published Date 2025/6/12
DOI https://doi.org/10.32181/jna.0000002107
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2019年度から法人全体で働き方改革に取り組んできた大野浦病院。「多様な勤務形態」「副業」「非常勤勤務」「プラチナナース」の、制度運用と改善の実際を紹介します。

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