Volume 74, Issue 8 （June 2022）

日本看護協会機関誌「看護」 74巻8号（2022年6月発行）

総特集看護業務の効率化―看護業務の効率化先進事例アワード2021

1章　総論　持続可能な看護提供体制の構築に向けた業務効率化

1-2　就業継続が可能な看護職の働き方を実現するための業務効率化小村由香 ¹ , 塩津麻美子 ¹ ¹日本看護協会労働政策部看護労働課 pp.13-16

発行日 2022年6月5日 Published Date 2022/6/5

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　「就業継続が可能な看護職の働き方」の5要因のうち、特に、夜勤負担軽減、時間外労働の削減には業務の効率化が必要であり、それが「仕事のコントロール感」の向上にもつながることを本事業の成果と関連づけて解説します。

基本情報

電子版ISSN 2437-0193 印刷版ISSN 0022-8362 日本看護協会出版会

「日本看護サミット2021」―テーマは「看護職の就業継続が可能な働き方で、看護の未来を拓く」日本看護協会出版会日本看護協会機関誌「看護」
74巻 7号（2022年5月） pp.3-5
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「日本看護サミット2021」の開催について―看護職の就業継続が可能な働き方で、看護の未来を拓く奥瀬竜哉日本看護協会出版会日本看護協会機関誌「看護」
74巻 1号（2021年12月） pp.26-27
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会長の手帳―看護職の就業継続が可能な働き方で、看護の未来を拓く福井トシ子日本看護協会出版会日本看護協会機関誌「看護」
74巻 5号（2022年3月） pp.21-21
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1-3　座談会　看護業務の効率化を実現するマネジメント森内みね子 , 出雲幸美 , 細川克美 , 山中由貴子日本看護協会出版会日本看護協会機関誌「看護」
74巻 8号（2022年6月） pp.17-23
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4-5　【奈良県看護協会】　就業継続が可能な看護職の働き方の提案―好事例集の作成と報告会による横展開の実施西岡令子日本看護協会出版会日本看護協会機関誌「看護」
75巻 8号（2023年6月） pp.133-135
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病気を抱えながら就業した看護職の体験中村幸代 , 習田明裕日本看護科学学会日本看護科学会誌
37巻 1号（2017年12月） pp.336-343
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2．腎不全看護分野の看護職の就業状況田村幸子 , 原元子 , 石井俊行 , 中原宣子 , 中尾弘美日本腎不全看護学会日本腎不全看護学会誌
21巻 2号（2019年8月） pp.83-92
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就業規則 A．S 医学書院病院
22巻 5号（1963年5月） pp.84-85
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継続して働き続けることができる勤務形態の実現横山藤美日本看護協会出版会日本看護協会機関誌「看護」
76巻 9号（2024年6月） pp.43-45
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2．就業女性の増加安達知子医学書院臨床婦人科産科
55巻 10号（2001年10月） pp.1090-1094
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