総特集 ケアの質が向上する 心理的に安全な職場
3章 論考 心理的安全性について考える
3-2 対立を効果的に生かす安全なカンファレンス
篠田 道子
1
1日本福祉大学社会福祉学部 教授
pp.110-115
発行日 2024年3月15日
Published Date 2024/3/15
DOI https://doi.org/10.32181/jna.0000001370
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本稿ではカンファレンスをテーマに、カンファレンスにおける心理的に安全な場づくり、安全文化を醸成する3つの徳、安全性を継続する「中立性」や「学びの共同体」などを説明した上で、意見の対立をマイナスからプラスへ転換することで豊かな議論に導く方法を紹介します。
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