4-2 間接業務時間の削減と看護師のノンテクニカルスキルの獲得支援

　看護師が患者のそばにいられる時間を創出するために、看護業務のデジタルトランスフォーメーションやマイクロマネジメントからの脱却を進め、看護実践トレーニングの整備に取り組んだ経緯を紹介します。