特集 「承認」が持つ力 相互に認め合える環境が,組織と個人にもたらす価値
扉
pp.323
発行日 2016年4月10日
Published Date 2016/4/10
DOI https://doi.org/10.11477/mf.1686200432
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3回目となる4月号の「新任看護師長必読!」企画。今回は「承認」を取り上げる。
上司や同僚,同じ専門職から受ける「承認」と,モチベーションや組織への帰属意識には関連性があることが分かっている。本特集では,新しく昇格された看護師長の皆さんに向けて,「承認」という行為が持つ意味と病棟やスタッフ・看護師長自身にもたらす価値に加え,各病院看護部での実践事例を紹介する。
春からの新たなチームづくりにぜひ役立てていただきたい。
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