光背効果（halo effect）

　私たちは，さまざまな対象や事象に対する情報を処理するときに，スキーマ（schema：過去の経験によって身につけた知識構造）を利用する．スキーマは，対人理解に役立つが，とらわれ過ぎると対人認知に歪みがもたらされる原因となる．その対人認知を歪める要因の1つが光背効果（halo effect）である．光背とは，仏像などから出る輝き，「後光が差す」の後光のことを言う．光背効果とは，ある人物の1つの特性が好ましい，あるいは好ましくないものであれば，その評価を全体的評価まで拡大し，他の特性も好ましいものだろう，または好ましくないだろうと判断してしまう傾向のことである^1）．

　例えば，理学療法士の経験年数が同じであっても，学歴の高いスタッフを技術に優れ，能力が高いだろうと判断してしまったり，几帳面で身だしなみがしっかりとしているスタッフは，仕事も正確に行うことができるだろうと判断してしまう．実際には，学歴が高いことや身だしなみがしっかりしていることで，技術や能力が高く仕事が正確にできるわけではないにもかかわらず，そのような判断をしてしまうことが光背効果による影響である．