夜勤の定義

はじめに

　人事院の‘判定’が出てから，もうまる5年数か月もたってしまった．5年といえば，公務員にとって一番めんどうな問題である‘給与’でも，69％も差がでている，関係者が努力していないのではない．厚生省の予算なり，国会の論議なりをみれば，まるっきり事態が進展しないのではないが，行政措置の要求者である‘全医労’は依然として‘人事院規則’の制定を迫り続けているし，自治体病院に波及しては，一昨年から昨年にかけて相当な紛争が多発していたし，民間病院でも‘人事院判定’へ‘右へならえ’してくれという交渉がときには争議をひき起こすしまつ．

　責任のない第三者なら，‘あまりにも知恵がない’と捨てゼリフですませようが，当事者はそうはいかない．そして実は，抜本的な‘解決策’はだれしもわかっていながら，そこへ踏みきれないところに，泥沼でもがいているような苦渋な境涯の原因があろう．