特集 —未来を切り拓く!—データドリブン経営で病院の新時代へ
                        
                        
                
                  
                  
                  
                  
                            
                                    
                                    
                                    
                                    
                            
                            
                
                
                
                            
                            
                  
                            
                                
                            
                        
                
                
                
                            
                        
                
                
                            
                            
                            
                  
                            
                                    
                                    —データドリブン経営における行動変容デザインの役割—“見える化”から“変わる化”へ—医療現場の行動を変えるデータ活用
                                    
                                    
                            
                            
                        
                
                
                            
                            
                                
                                    
                                        
                                            
                                                山口 太一
                                            
                                            1
                                        
                                        
                                        
                                        
                                            
                                        
                                    
                                
                                
                                    
                                
                            
                        
                
                
                
                  1株式会社NTTデータ経営研究所
                
                
                
                
                
                
                
                
                
                
                            キーワード: 
                            
                                
                                    データドリブン経営
                                
                                ,
                            
                            
                                
                                    行動変容デザイン
                                
                                ,
                            
                            
                                
                                    医療DX
                                
                                ,
                            
                            
                                
                                    プロセスマネジメント
                                
                                ,
                            
                            
                                
                                    組織文化
                                
                                
                            
                        
                
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                                    データドリブン経営
                                
                                ,
                            
                            
                                
                                    行動変容デザイン
                                
                                ,
                            
                            
                                
                                    医療DX
                                
                                ,
                            
                            
                                
                                    プロセスマネジメント
                                
                                ,
                            
                            
                                
                                    組織文化
                                
                                
                            
                        
                
                pp.787-792
                
                
                
                  
                  
              
              
              
                  発行日 2025年10月1日
                  Published Date 2025/10/1
                
                
                
                DOI https://doi.org/10.11477/mf.038523770840100787
                
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Point
データドリブン経営に行動変容デザインを組み合わせて,現場でプロセスマネジメントしていくことで,現場職員の自発的な行動と組織文化の変革を実現できる.これは医療の安全性・効率性の両立と持続的改善を可能にする新たな経営アプローチである.

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